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Chef des programmes en soins infirmiers et en santé publique

CRSSSBJ Centre régional de santé et de services sociaux de la Baie-James

This is a Contrat position in Chapais, QC posted mai 13, 2021.

CATÉGORIE DE POSTE : Cadre intermédiaire – classe 36 (en révision)

Sous l’autorité de l’adjoint au directeur des soins infirmiers et du directeur adjoint en santé publique, le chef de programme exerce des fonctions de gestion de ressources et d’activités nécessaires à l’actualisation de l’offre de services. Il agit à titre de supérieur immédiat d’une équipe de travail composée de personnel en soins infirmiers, de d’autres professionnels et de personnel de soutien. Il identifie et analyse les besoins de la clientèle de ses services.

En plus de la gestion des unités de soins, il soutient l’adjointe au directeur des soins infirmiers et la directrice adjointe de santé publique, dans la gestion optimale des épisodes de soins et la gestion de certains dossiers. Il travaille en collaboration avec les autres chefs de service pour assurer le suivi au niveau de la qualité des soins et des services en favorisant les pratiques collaboratives et interprofessionnelles. Il pose un jugement critique sur l’organisation des soins, la performance des services infirmiers et la qualité des soins infirmiers dispensés.

Il coordonne et assure le bon fonctionnement de l’offre de services prévus au Programme national de santé publique (PNSP), tel qu’implanté au CRSSS de la Baie-James. Il met en œuvre et assure le suivi des activités prévues au plan d’action régional en santé publique reliées à ses secteurs d’activité. Il développe des liens de collaboration avec plusieurs partenaires intersectoriels sur le plan local dans le but d’agir sur les déterminants de la santé.

* Pour obtenir la description de fonction complète, vous devez en faire la demande à la direction des ressources humaines du CRSSS de la Baie-James au 418 748-3575, poste 75167 ou par courriel : rh.crsssbj@ssss.gouv.qc.ca.
PROFIL DE COMPÉTENCES ET EXIGENCES FORMATION

 Membre de l’ordre des infirmières et infirmiers du Québec;
 Baccalauréat en sciences infirmières;
 Maîtrise ou diplôme de 2e cycle universitaire est un atout.

EXPÉRIENCE

 Expérience minimale de cinq années reliée aux responsabilités du poste;
 Expérience professionnelle dans un poste d’encadrement ou une fonction de responsabilité est un atout;
 Une expérience dans un poste d’encadrement peut compenser l’une ou l’autre des exigences.

COMPÉTENCES REQUISES

 Rigueur dans sa pratique en soins infirmiers, se base sur des données probantes et des pratiques exemplaires;
 Excellente connaissance des activités réservées aux infirmières et de leur application;
 Sens des responsabilités;
 Sens de l’autocritique;
 Rigueur scientifique;
 Capacité d’influence et de persuasion;
 Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal et des enjeux en ressources humaines au sein d’un établissement éloigné et isolé;
 Capacité d’innover, d’exercer une vigie et de l’étalonnage “benchmarking”

Package

Salary: 70185.00-91241.00

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